05年12月14日上午，周建国副校长主持召开了由后勤管理处、后勤服务集团和供暖运行相关单位人员协调会，对今年供暖工作提出很高的要求：
1、在家属区设立供暖温度监测点，全面掌握供暖情况，有针对性的解决供暖过程中突出问题。
2、明确了各部门的供暖职责，设立了各部门联系值班督察制度，加强了宏观调度。
3、提出了家属区供暖时段内和天气变化时的用气量和供暖温度要求，确保大部分教职工有良好的供暖效果。
根据协调会精神，水电中心班子及时开会研讨，明确了具体的供暖运行方案和各岗位的供暖工作要求，采取四项具体措施要求全体供暖运行人员树立大局意识和为广大教职工服务的意识，全身心的投入冬季供暖工作。
具体措施如下：
1.健全各类分析报表，全面掌握供暖过程。
2.精心选配测温人员，对温度不够的供暖用户进行测温分析。
3.增加维修力量，提高维修质量和速度，达到及时高效。
4.对供暖温度和用气量及时调控，确保供暖效果提高。
水电中心
2005.12.15